Лятна академия „Млад лидер”
Менторска програма 
Първата по рода си у нас менторска програма за подрастващи, с обучение в реална среда, „Млад лидер” стартира в The British Summer Cmap през Лято 2021 г.
Тя позволява на младите ментори да придобият основни лидерски умения в реална среда, чрез лично преживяване и натрупване на опит в реална среда, като подпомагат дейността на международния екип от преподаватели и аниматори.
Програмата „Млад лидер” се изпълнява в рамките на летния езиков лагер на Зенира, съвместно с наши партьори от САЩ и Великобритания.
Кой може да участва
Подходяща е за ученици на възраст от 16 до 18 години, които вече са преминали поне един езиков курс в Zenira Camp и са запознати със спецификата в методиките на обучение и организацията на свободното време на лагерниците. Това им позволява да подпомагат учителите в часовете по английски, както и да работят с по-малки лагерници, като им помагат да се адаптират към лагера и да се забавляват пълноценно.
Цел на програмата „Млад лидер”
Да развие личностните качества на децата чрез придобиване и усъвършенстване специфичните им умения в областта на презентирането, организирането, подпомагането на заниманията на останалите лагерници; решаване на определени казуси и лидерски задачи, в които на младите ментори се предоставя възможност да взимат решения и да оказват съдействие на преподавателите.
Обучението в лидерство при нас е съобразено с поведенческите модели и потребностите на „новото поколение”, характерно със стремежа за постигане на бързи и конкретни резултати в следствие на своите действия в реални житейски ситуации.
Как се роди идеята?
След пет години успешно провеждане на лагера и натрупания специфичен опит, заедно с ръководителите на лагера решихме да стартираме програмата, след като през Лято 2020 г. проведохме успешни тестови тренинги, а през 2021г. и първата програма за млади лидери на лагера.
Подобни курсове отдавна са практика в обучителни лагери от западен тип, а липсата на специализирани предмети за усвояване на организационни и лидерски умения в българските учебни програми ги превръща в ценен инструмент за допълване на училищното образование.
Особено интересни се оказват за изявените деца, които в условията на дистанционно обучение бяха извадени от нормалната среда на общуване със своите връстници, а междуличностната комуникация се води преобладаващо чрез технически средства и в изкуствена комуникационна среда.
Зенира Лидер Академия
“"Целта на програмата ни е да помогнем на всеки ментор да развие пълния си лидерски потенциал и способността да помага на другите."
Програмата на Зенира позволява това да се случи по един емоционален начин, чрез лично преживяване и натрупване на опит в реална среда. И точно това иска всеки тейнейджър – неподправени преживявания от реалния живот, които да служат за тестова среда за разгръщането и разкриването на тяхната идентичност и цел в този Свят.
Програмата обхваща овладяване на следните основни лидерски умения:
-
Екипна работа в международна среда
-
Поддържане на позитивна обратна връзка и похвала
-
Решаване на проблеми и социално развитие
-
Умения за разрешаване на конфликти
-
Как да преодоляваме страха от провал
и как да се учим от грешките си
-
Техники за овладяване на емоциите и чувствата
ФОРМУЛЯР ЗА КАНДИДАТСТВАНЕ
“Ирина Христова, основател на Зенира“Всеки млад човек развива представата си за своята идентичност най-добре във взаимоотношенията с по-зрели хора извън семейния кръг. Като помагаме на младите хора да приемат своите специални таланти и умения и да развият положителна представа за себе си, те получават увереността, нужна да се справят с предизвикателствата на лидерството и да поемат отговорностите си.“.
Обръщение към кандидат-менторите
След като последното лято наблюдавахме внимателно динамиката на взаимоотношенията на менторите и промените, които настъпиха след престоя им в лагера, ето как оценяваме, че участието като ментор в Zenira camp ще ви помогне:
Увереност
Програмата за ментори и млади лидери ще ви научи на основните умения и техники от които се нуждаете, за да погледнете на предизвикателствата под друг ъгъл, от различна гледна точка. Това ви позволява на добавите яснота в трудна ситуация и също ви помага да бъдете мъдри и допринася за вашата увереност.
Ценни умения за работа с хора
Може да ви научи на уменията, които са ви нужни да ангажирате, мотивирате и не лесното умение да убеждавате и влияете на хора. Учите се да правите разлика между добри и лоши източници на сила и между силни и слаби начини на влияние.
Стимулира себепознаването
Ще имате възможност да опознаете себе си по-добре като проверите своята мотивация и поставите на изпитание до каква степен сте развили своята увереност и емоционалната си интелигентност.
Ще ви научи как да изграждате и работите в екип
Ще работите в екип с други ментори и ще се учите взаимно от опита си. Ще се научите как да избирате хора за един добър екип, как да изграждате екип и как да следвате и да давате указания.
Ще ви помогне да развиете емпатия и разбиране
Ще попадате в ситуации, в които ще се налага да настроите сетивата си да чувате емоцията, да направите усилие да забележите сигналите, които другите хора подават, за да разберете как се чувстват. Да преодолявате вашите собствени емоции, които често могат да бъдат значителна бариера пред това да забелязвате какво чувстват околните и да проявявате разбиране.
Дати, такси и записване
Общи условия
Възраст: 16 - 18 год..
-
Дати: 29 Юни - 23 Август 2025
-
Екскурзии: заедно с лагерниците
-
Настаняване и пълен пансион: тройна стая
-
Транспорт от София до лагера: не е вкл. в таксата
-
Мин. престой: 2 седмици
2 седмици Лидер Академия
1500 лв
3 седмици Лидер Академия
1950 лв
4 седм. Лидер Академия
2500 лв
Условия за участие
- Менторите са били лагерници в лагера поне една година и са на възраст между 16 – 18 години.
- Менторите участват в лагера заедно с останалите лагерници – в спортните занимания, клубовете по интереси, настаняването, вечерните занимания, екскурзиите, плажа.
- Те са избрани да бъдат ментори, защото могат да бъдат положителен пример за поведение и са демонстрирали мотивация, желание и потенциал да помагат на останалите. Тъй като са връстници на лагерниците, те предлагат подкрепа различна от тази на преподавателите и активити лидерите.
- Менторите се разпределят в екипи, като всеки екип има задължения и на ротационен принцип преминава през различни седмични задачи: помощ на учителите в класните стаи; помощ на плажа, спортните занимания, клубовете по интереси, помощ при организация на вечерните занимания, екскурзиите, поддържането на реда в зоната около и в класните стаи, дежурства при спалните помещения, столовата, зоната за свободни игри, както и контакт и помощ за приобщаване на лагерниците към различните занимания, лагера като цяло, помощ при разрешаване на конфликти, планиране на партита и изненади и др.
- Менторите са лагерници с малко по-особен статут. Заплащат намалена такса и спазват всички основни правила на лагера.
- От менторите се очаква да спазват по-висок стандарт на поведение от останалите лагерници. Отклонението от това правило може да доведе до прекратяване на участието в Зенира Лидер Академия
- Менторите нямат почивни дни
- Менторите не участват задължително във всички часове по език, но взимат участие в клубовете по интереси
- Ментори с високо ниво на английски/немски могат да бъдат обучавани да помагат в клас като помощник-учители.
- Менторите получават някои привилегии и възможности по време на лагера, стига това да не пречи на изпълняването на предвидените мероприятия.
- При записването, всеки посочва продължителността, за която желае да участва в програмата и поне два периода, в които може да стане това.
- Окончателното разпределение по дати става след приемането на всички молби
- Ще направим всичко възможно да вземем под внимание предпочитанията ви за ментори, с които желаете да се бъдете заедно по едно и също време, но не можем да гарантираме, че ще сте заедно през целия престой.
- Местата за ментори по едно и също време се определя от общия брой записани деца.
